به عنوان یک رهبر، می دانید که تشویق افراد برای پیشرفت، امری ضروری در کسبوکار است. در مطالعهای که توسط گالوپ انجام شده است، شرکتهایی که بیشترین مشارکت کارمندانش را دارد، از تشویق و ترفیع افراد به عنوان عاملی مهم در بوجود آوردن تعهد و مسئولیتپذیری استفاده میکند.
کد خبر: ۵۸۲۳۰۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۰/۰۷